Platform Engineer | Sênior (13254)

Campinas, São Paulo, Brasil | Product Engineering | Full-time | Fully remote

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Vaga 100% remota

Aqui a gente conecta o mundo 

A Sensedia é líder no mercado de APIs, oferecendo soluções de integração e consultoria a grandes empresas no Brasil e no mundo, em uma variedade de setores. Seu portfólio, além de uma plataforma API Management, inclui Sensedia Integrations, Service Mesh, API Adaptive Governance, Events Hub, Open Banking & Finance e equipes estratégicas de Professional Services.

Trabalhar aqui é pertencer a uma cultura plural, descontraída e inovadora. É para quem tem coragem de ir além, pensar e agir fora da caixa. Preferimos pedir desculpas ao invés de pedir permissão e estamos sempre dispostos a nos transformar, nos reinventar.
Nossas pessoas são incríveis e você pode fazer parte disso tudo. Nos comprometemos em garantir um ambiente de trabalho acolhedor e respeitoso.

Conheça + em nosso site: https://br.sensedia.com/sensedia-careers


Qual a missão do Cargo?

Platform Services cuida da fundação técnica sobre a qual os produtos da Sensedia rodam: ambientes de desenvolvimento, provisionamento dos produtos, conectividade, observabilidade e as iniciativas de plataforma que escalam para toda a torre de produto. Esta é uma posição sênior e versátil. Tratamos plataforma como produto: nossos clientes são os times de engenharia da Sensedia, e o trabalho não termina em uma entrega, evolui. Você terá espaço para assumir uma missão de maior impacto, com autonomia para levá-la do desenho à prática. Algumas das missões possíveis: * Conduzir a rearquitetura dos ambientes de desenvolvimento e sandbox, reduzindo de forma significativa o tempo de homologação. * Evoluir e escalar o provisionamento dos produtos, incluindo automação agêntica.

Quais serão suas atividades do dia-a-dia? 

  • Construir e evoluir plataformas e serviços internos que abstraem a complexidade de infraestrutura para os times de produto.
  • Escrever software de verdade (não apenas operar ferramentas): automações, integrações e blocos reutilizáveis de plataforma.
  • Trabalhar com infraestrutura como código, containers, Kubernetes e fluxos GitOps. 
  • Criar capacidades de self-service, caminhos prontos ("golden paths") e a documentação que faz tudo isso ser adotado.
  • Colaborar de perto com o time de Segurança e com as equipes de produto para que a plataforma nasça confiável e adotável.
  • Tomar decisões de arquitetura e sustentar o trade-off técnico junto à liderança.

Quais são os requisitos obrigatórios para esse cargo? 

  • Sólida experiência em engenharia de software, plataforma ou automação de infraestrutura, com senioridade para conduzir decisões técnicas.
  • Forte capacidade de programação (Go, Python ou Java). Você se vê como engenheiro de software cujo produto é a infraestrutura.
  • Infraestrutura como código na prática (Terraform ou equivalente), com mentalidade de blocos reutilizáveis. * Experiência com containers e Kubernetes (idealmente EKS) e o que isso implica em ambientes multi-tenant.
  • Domínio de CI/CD e fluxos GitOps.
  • Experiência com modelos de identidade e controle de acesso (RBAC, IAM).
  • Mentalidade de plataforma como produto: tratar os times internos como clientes, priorizar por impacto e pensar em escala e adoção. 
  • Autonomia e versatilidade para assumir uma missão e levá-la do desenho à prática.

 

Quais serão os requisitos diferencias para este cargo? 

  • Experiência prévia em time de Platform Engineering, Developer Experience (DevEx) ou Internal Developer Platform (IDP).
  • Vivência com Internal Developer Portals (Backstage, Port ou similar) e catálogos de serviço.
  • Experiência com APIs, API Management ou plataformas de integração (iPaaS).
  • Experiência com sistemas de provisionamento ou automação agêntica.
  • Cloud em escala (AWS) e otimização de custo/scaling (Karpenter, VPA, autoscaling).
  • Conhecimento de observabilidade aplicada a ambientes de desenvolvimento.
  • Vivência com testes automatizados (unitários, integração, end-to-end) e com agentes de IA aplicados a desenvolvimento e qualidade. 

Aqui você vai encontrar:

 

  • Vale Refeição/Vale Alimentação (Cartão Flash benefícios), Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida, PPR, TotalPass, Auxílio Creche, Programa Well-Being (destinado para saúde física e mental), Universidade Corporativa (nossa #SensediaAcademy), com diversas trilhas de desenvolvimento; Parceiros culturais e educacionais, com descontos especiais; Somos uma empresa cidadã,  proporcionando licença maternidade e licença paternidade estendida.

  • Temos #WorkWhereYouBelong como proposta de valor, que é um modelo flexível de trabalho que nos ajuda a aumentar o senso de pertencimento dos Sensediers.
    Trabalhe onde você pertence, porque as barreiras físicas estão menores, e o sentimento é de que exista apenas uma Sensedia em qualquer lugar que você esteja trabalhando.

Esta oportunidade também é para PCD! ;)


Suas experiências são compatíveis? Se candidate e venha conhecer a maior referência de APIs no Brasil! Queremos você em nossa equipe!!

 

  • Pensando em promover times cada vez mais diversos e ambientes de trabalho plurais, nossa missão é  mapear os diferentes públicos que alcançamos com ele! Por isso, faremos algumas perguntinhas relacionadas à diversidade*, tudo bem? =)
 
 *Os dados pessoais e dados pessoais sensíveis coletados serão tratados de acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados - Lei n° 13.709/2018